在工作岗位上，人们彼此之间的称呼是有其特殊性的。它的总的要求，是要庄重、正式、规范。
1、职务性称呼
在工作中，以交往对象的职务相称，以示身份有别、敬意有加，这是一种最常见的称呼方法。
以职务相称，具体来说又分为三种情况：
（1）仅称职务。例如：“部长”、“经理”、“主任”，等等。
（2）在职务之前加上姓氏。例如：“周总理”、“隋处长”、“马委员”，等等。
（3）在职务之前加上姓名，这仅适用极其正式的场合。例如：“江泽民主席”、“吴官正书记”、“王维市长”，等等。
2、职称性称呼
对于具有职称者，尤其是具有高级、中级职称者，可以在工作中直接以其职称相称。
以职称相称，也有下列三种情况较为常见。
（1）仅称职称。例如：“教授”、“律师”、“工程师”，等等。
（2）在职称前加上姓氏。例如：“钱编审”、“孙研究员”。有时，这种称呼也可加以约定俗成的简化，例如，可将“吴工程师”简称为“吴工”。但使用简称应以不发生误会，歧义为限。
（3）在职称前加上姓名，它适用于十分正式的场合。例如：“安文教授”、“杜锦华主任医师”、“郭雷主任编辑”，等等。
3、学衔性称呼
在工作中，以学衔作为称呼，可增加被称呼者的权威性，有助于增强现场的学术气氛。
称呼学衔，也有四种情况使用最多。它们分别是：
（1）仅称学衔。例如：“博士”。
（2）在学衔前加上姓氏，例如：“杨博士”。
（3）在学衔前加上姓名，例如：“劳静博士”。
（4）将学衔具体化，说明其所属学科，并在其后加上姓名。例如：“史学博士周燕”、“工学硕士郑伟”，“法学学士李丽珍”，等等。此种称呼最为正式。
