为人做色彩分析已经不是什么新鲜话题，早在几十年前白种人就开始了这项研究，试图为他们看似白皙、然而却仍有着色调上明显差异的肤色，以及复杂无比的发色与眼珠颜色，找出一套脉络清晰的分类系统。80年代初卡洛杰克森（Carole Jackson）的四季分类法，借着她畅销一时的著作，在美国掀起一阵热潮，于是由她所训练出来的色彩顾问，在全美各个不同的角落，替成千上万的女性解决她们在选择颜色上的疑惑，甚至后来连男性也不干示弱的加入了色彩分析的行列，毕竟色彩并非女人的专利。
经过近二十年的漫长岁月，期间又出现几位杰出的色彩顾问，在不断的努力深入探讨下，发展出属于自己原创的、或是将四季再扩充的色彩分类系统，大致说来都各有特色。而比较特别的是，除了原先以白种人为主要诉求的系统之外，专门针对其它人种的分类法也陆续问世，其中有日裔美人Donna Fuji女士为各色人种设计了一套极为繁复的分类，企图将所有不同色彩特质的样本一网打尽，然而却失之庞杂，反而模糊了焦点；而非裔美人Darlene Mathis女士所著的“有色人种色彩分析指南”一书，直言师承四季分类，只是锁定特殊对象而已；另外台湾一位色彩顾问所出版的基因色彩，也是以四季为蓝本再加上新增的一种类型，基本上与当年卡洛的理论十分相似，不同之处主要就在分类后所使用的名称。
接下来所要介绍的，是我从事色彩分析十多年来，累积了无数个别色彩分析，以及数百名色彩分析师培训课程之经验所得，还要加上极难被说服的个性与一付逻辑观念相当不错的头脑，在长达数年的酝酿之后，所设计出来的一套中国人专属的色彩分析系统，名为四季八型，顾名思义也是从卡洛的理论衍生而来，然而除了在分析时所用的法则全部都是针对东方人特定的色彩之外，最大特色就在加入了个性、气质与成熟度等内在特质的部份，使得色彩分析终于超越了纯外在层面的考虑，比以往更能贴切的表达一个受测者的整体状态。多年以来色彩分析一直为某些人士所诟病的，就是分析结果往往令分析师相当满意，而受测者本身的接受度却还得视情况而定，主要原因就是忽略了受测者的内在特质，如此不仅大大减低了色彩分析的可信度，同时也让部份自我意识较强的人望之却步。因此这种内外兼顾的全方位观照，大幅提高了色彩分析的深度、广度与准确度，相信必然将成为这个领域中下一波的主流。
